Главное управление по труду и занятости населения Челябинской области объявляет о начале отбора работодателей Челябинской области, которым возместят затраты на организацию наставничества для демобилизованных участников СВО. Данная мера поддержки бизнеса соответствует целям национального проекта «Кадры».
— Реализация мероприятий по наставничеству позволит ветеранам СВО успешно адаптироваться и проявить себя на рабочем месте, а также поддержит работодателей в создании комфортной среды для таких работников, — делятся в Главном управлении по труду и занятости населения Челябинской области.
Право на участие в отборе имеют юридические лица, за исключением государственных и муниципальных учреждений. Также организация должна осуществлять деятельность на территории Челябинской области и внедрить систему наставничества.
В 2025 году сумма помощи работодателям из регионального бюджета составит 3 млн рублей. Четыре организации Челябинской области уже прошли отбор, который состоялся летом этого года. Данные работодатели планируют получить субсидии на оплату труда пяти наставников.
— Сумма компенсации за оплату труда наставника рассчитывается пропорционально отработанному времени, максимальный размер субсидии на одного наставника может составит 61,2 тысячи рублей, — уточняют в Главном управлении.
Прием заявок продлится с 1 по 15 сентября 2025 года. Подать заявку можно в электронной форме через официальные каналы Главного управления по труду и занятости.
Более подробная информацию размещена на сайте Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области. Консультацию можно получить по телефону 8 351 237 08 92, Букина Екатерина Олеговна.